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84 memes relacionados al instante sobre el trabajo que podrían hacerte reír y llorar

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Cualquiera que no sienta una sensación de temor existencial un domingo por la noche porque tiene trabajo el lunes por la mañana es alguien que ha aprendido a ser zen, que realmente le gusta lo que hace, que ha renunciado por completo a sus esperanzas y/o sueños. o no ha tenido un fin de semana libre en años.

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Incluso si amas tu trabajo al máximo, hay algunas cosas que probablemente desearías poder cambiar. La política de la oficina, las puñaladas por la espalda y los lamebotas. El chisme y el drama sin fin. La alucinante charla sobre la máquina de café y el enfriador de agua sobre lo que hiciste durante el fin de semana (Netflix y comida, ¿verdad?). Y, sobre todo, las relaciones generalmente tensas entre la alta gerencia que busca ganancias y los empleados que sienten que merecen más respeto, dinero y mejores perspectivas.

Para mostrarte que casi todo el mundo pasa por el mismo infierno, nuestro trabajador panda aburrido El equipo ha recopilado algunos de los memes de trabajo más hilarantes, identificables y con lágrimas en los ojos para explorar mientras estás en tu tercer descanso para tomar café hoy. No olvides compartirlos con tus colegas. ¡Tu jefe también, si te sientes audaz!

Bored Panda conversó sobre el estado de la economía en este momento, lo que depara el futuro, lo que los inversores podrían considerar hacer y cómo salir adelante en el trabajo con el experto financiero Sam Dogen. Sam es el autor de ‘Compre esto, no aquello: cómo gastar su camino hacia la riqueza y la libertad’ y es el fundador de Financial Samurai. Nos dijo que espera que los niveles de inflación alcancen su punto máximo este año y comiencen a disminuir en 2023. Mientras tanto, enfatizó que cuanto más grande es la empresa en la que trabajas, más difícil es salir adelante solo por méritos, por lo que debes aprender a vendete a ti mismo.

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#1

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Bored Panda quería obtener la opinión del autor y experto en finanzas personales Sam sobre lo que le depara el futuro cercano a Occidente, económicamente. Esto es lo que nos dijo: “La demanda finalmente disminuirá debido a los precios más altos y las tasas de interés más altas. Por lo tanto, espero que los niveles de inflación alcancen su punto máximo en 2022 y comiencen a disminuir para 2023. Agregue un mercado de valores en declive y los consumidores del extremo superior al inferior se sienten más pobres, por lo que gastan menos dinero y ayudan a reducir la inflación”.

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Según Sam, los inversionistas que piensan estratégicamente quieren poseer bienes raíces durante períodos de mayor inflación e incertidumbre. “Los bienes raíces se benefician de una mayor inflación a medida que aumentan los alquileres y los precios de las propiedades. Además, a medida que las acciones se ven afectadas, más capital fluye hacia bienes raíces y otros bienes duraderos que retienen mejor su valor. Poseer más activos reales con un apalancamiento mínimo o nulo es una de las mejores formas de preservar el capital”, explicó.

Sam nos reveló que alrededor de la mitad de su patrimonio neto total y la mitad de sus ingresos por inversiones pasivas provienen de bienes raíces. «Para la persona promedio, creo que los bienes raíces son la mejor fuente de ingresos pasivos porque son más fáciles de entender, defensivos, generan ingresos y brindan utilidad. Sin los bienes raíces, no habría tenido la confianza para dejar mi trabajo diario en 2012 ,» él dijo.

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Créditos de la imagen: safopus

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Salir adelante en las empresas más grandes es difícil solo por el mérito. “Simplemente hay demasiadas personas y demasiados departamentos para que el mérito de una persona brille lo suficiente. Por lo tanto, es importante esforzarse tanto en venderse internamente como lo hace en su trabajo”, el experto enfatizó que el trabajo duro por sí solo no es suficiente para salir adelante en el mundo empresarial. La formación de alianzas, la creación de redes, la comunicación con su superior y la socialización con sus colegas son partes muy importantes de la construcción de una carrera.

“Necesitas construir una red de seguidores que luchen por tu próximo ascenso. Engánchese a una estrella en ascenso para que su estrella también pueda ascender. Es la naturaleza de la bestia cuando se trabaja para una gran organización”, dijo.

#4

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#5

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#6

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“Y si está demasiado frustrado con trabajar en una organización grande, intente negociar una indemnización y trabaje para una organización más pequeña donde su impacto sea mayor. Y si eres realmente optimista contigo mismo, puedes intentar iniciar tu propio negocio. De esta forma, todas tus victorias (y fracasos) serán solo para ti”, Sam sugirió algunas posibles vías de acción para cualquier persona que esté pensando en dejar de fumar.

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“Comencé Financial Samurai en 2009 porque me preocupaba perder mi trabajo durante la crisis financiera mundial. Después de tres años de escribir sobre dinero tres veces por semana, supe que había encontrado algo que quería hacer después de trabajar en finanzas. Así que negocié una indemnización en 2012 y no he vuelto desde entonces. ¡Nunca sabes lo que podría pasar si comienzas tu propia cosa!”

#7

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#8

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Hace muy poco, la autora y experta en el lugar de trabajo Lynn Taylor explicó a Bored Panda que cuando renuncias, debes hacerlo de una manera que no ponga en peligro tu futuro. Tienes que ser muy estratégico acerca de cómo renunciar a tu trabajo, teniendo en cuenta cómo la quema de puentes y la ruina de las relaciones pueden terminar lastimándote más que ayudándote a largo plazo.

«La mejor manera de dejar de fumar es pensar en cómo quieres que te recuerden. Cada industria en una ciudad determinada tiene una red relativamente pequeña de buenas personas», nos dijo.

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“Todos hemos escuchado ‘es un mundo pequeño’ y los ‘6 grados de separación’. Tan satisfactorio como se siente «poner a un mal jefe en su lugar» al partir, deja esas fantasías en tu mente. Nunca querrás quemar tus puentes u obtener una reputación de ser un alborotador. Se moverá y dañará tu carrera», dijo Lynn.

«Su mejor apuesta es agradecer a su jefe por la oportunidad en la empresa y limitar la cantidad de comentarios negativos que ofrece. Es poco probable que cambie el comportamiento de manera significativa. Alégrese de haber decidido dar el difícil paso de mudarse». on», el experto en el lugar de trabajo nos dijo que la recompensa real es que sigas adelante con tu carrera y tu vida, sin poner a un jefe o gerente en su lugar mientras cierras la puerta detrás de ti.

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«Muy pocas personas quieren entablar juicios contra un jefe acosador, por ejemplo, a menos que sientan que seguramente será una victoria. En caso de duda, por supuesto, siempre debe consultar a un abogado laboral. Y aunque la idea puede ser tentador, es posible que desee poner más de su energía en su próximo mejor trabajo, o en la búsqueda de una carrera”, dijo que no se debe tolerar la intimidación, pero que los empleados deben sopesar sus opciones sobre qué enfoque es mejor para ellos. sus pérdidas es mejor Otras veces, puede ser vital que busque representación legal.

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Según Lynn, al comunicarse con el jefe, los empleados deben conocer sus objetivos, evitar actuar a la defensiva y abordar temas delicados utilizando el enfoque de «sujetalibros positivos».

Una conversación con un superior o supervisor podría ser algo como esto: «‘Realmente disfruto mi trabajo, pero hay algo que me retrasó un poco recientemente’». Ingrese: su problema. Envuélvalo con: ‘Muchas gracias por tomarse el tiempo para escucharme… Aprecio mucho sus esfuerzos para tratar de trabajar mejor juntos’».

#dieciséis

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Además, el experto sugiere que los trabajadores usen refuerzos positivos y negativos cuando se comunican con sus jefes. Los empleados también deben comunicarse de forma clara y concisa, anticiparse a cualquier problema que pueda surgir, mantener bajas las tensiones (por ejemplo, usando el humor) y aprender a ser la voz de la razón con su jefe. Idealmente, desea ser percibido como un solucionador de problemas que también establece límites para lo que es y no es un comportamiento aceptable de sus gerentes.

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El experto en el lugar de trabajo señaló que algunos gerentes pueden acumular demasiado trabajo en su personal sin pensar que es un problema. Ahí es cuando los empleados necesitan hablar con ellos y explicarles brevemente por qué dividir su enfoque entre un montón de tareas diferentes es en general malo para la empresa.

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Por ejemplo, podría llamar la atención sobre el hecho de que centrarse en uno de los proyectos significa que una prioridad diferente se dejará en el camino. Alternativamente, dales una razón por la que deberías trabajar en cuáles son tus principales prioridades, en lugar de dividir tu enfoque entre diferentes tareas. Al final del día, el trabajador debe mostrar claramente a su jefe que es imposible hacer todo al mismo tiempo y que debe elegir lo que es más importante para él.

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«No puedes ignorar por lo que otra persona está pasando y comportarte correctamente. Tampoco puedes asumir que un jefe enojado está enojado contigo, per se. Es probable que otras personas reciban el mismo trato. No tomes todo personalmente, pero nunca permita que nadie sea abusivo con usted en el lugar de trabajo. Nunca se debe tolerar la intimidación”, dijo Lynn que es vital que las personas aprendan a leer a sus compañeros de trabajo y sepan lo que es importante para ellos.

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«Mirar a un jefe difícil a través de la lente de un padre puede ser útil de otra manera. El humor es una buena forma de ver las situaciones difíciles de manera más objetiva: ‘Johnny está teniendo un mal día. Y son las 11:30 a. m., así que no debería entra allí, que tiene hambre. «Esto supone que el mal comportamiento es episódico y no un patrón. Nadie debería tolerar el comportamiento tóxico», dijo Lynn, autora de ‘Tame Your Terrible Office Tyrant’, que cree que hay muchas similitudes entre los malos jefes y los enojados. niños pequeños

«La mayoría de los malos jefes pueden ser encantadores la mayor parte del tiempo, pero luego actúan inesperadamente, ocasionalmente y aparentemente sin razón».

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Las lesiones por fuegos artificiales han ido en aumento. Estos son algunos consejos de seguridad para el 4 de julio

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Las lesiones por fuegos artificiales han ido en aumento.  Estos son algunos consejos de seguridad para el 4 de julio

Los espectadores observan cómo se lanzan los fuegos artificiales sobre el East River y el Empire State Building en la ciudad de Nueva York el 4 de julio de 2021. Los reguladores advierten a las personas antes del 4 de julio que tengan cuidado al manejar los fuegos artificiales recreativos.

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Los espectadores observan cómo se lanzan los fuegos artificiales sobre el East River y el Empire State Building en la ciudad de Nueva York el 4 de julio de 2021. Los reguladores advierten a las personas antes del 4 de julio que tengan cuidado al manejar los fuegos artificiales recreativos.

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John Minchillo/AP

Un niño de 8 años que asistía a una fiesta de barrio en San Bernardino, California, murió en julio pasado después de ser golpeado en la parte superior del cuerpo por fuegos artificiales estilo mortero ilegales.

En Georgia, un hombre de 23 años murió cuando un fuego artificial que sostenía sobre su cabeza salió disparado hacia atrás y lo golpeó en el torso, causándole un trauma masivo.

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Al menos nueve personas murieron y aproximadamente 11,500 personas resultaron heridas en accidentes relacionados con fuegos artificiales el año pasado, según un nuevo informe de la Comisión de Seguridad de Productos del Consumidor de EE. UU.

La cantidad de lesiones ha aumentado un 25 % desde 2006, y los reguladores federales advierten a las personas antes del 4 de julio que tengan cuidado al manipular cualquier pirotecnia recreativa.

Una exhibición de fuegos artificiales a la venta en Uncle Sam’s Fireworks en Hammond, Indiana, el 27 de mayo de 2021.

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Una exhibición de fuegos artificiales a la venta en Uncle Sam’s Fireworks en Hammond, Indiana, el 27 de mayo de 2021.

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«Es imperativo que los consumidores conozcan los riesgos involucrados en el uso de fuegos artificiales, para que se puedan prevenir lesiones y tragedias», dijo el presidente de la comisión, Alex Hoehn-Saric, en un comunicado. «La forma más segura de disfrutar de los fuegos artificiales es mirar las exhibiciones profesionales».

Las lesiones por fuegos artificiales tratadas en el departamento de emergencias aumentaron a 15,600 en 2020, pero los reguladores sugirieron que eso podría deberse al hecho de que algunas exhibiciones públicas de fuegos artificiales se cerraron durante la pandemia de COVID-19.

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Al estudiar un período de un mes el año pasado que incluyó el 4 de julio, la CPSC descubrió que los hombres tenían más probabilidades de lesionarse que las mujeres, las personas de 20 a 24 años tenían la tasa más alta de lesiones y las víctimas se lastimaban más comúnmente las manos y los dedos.

Consejos de seguridad de fuegos artificiales a tener en cuenta

Aquí hay algunos consejos de la comisión y el Consejo Nacional de Seguridad sobre el uso seguro de fuegos artificiales:

  • Encienda fuegos artificiales en el exterior, uno a la vez y sin colocar su cuerpo directamente sobre el dispositivo. Luego aléjate rápidamente. No intente volver a encender los fuegos artificiales que funcionan mal.
  • Nunca sostenga fuegos artificiales encendidos en sus manos. Además, nunca apunte o arroje fuegos artificiales a nadie.
  • Tenga cerca un balde de agua o una manguera de jardín en caso de emergencia.
  • Remoje los fuegos artificiales usados ​​y sin usar en agua antes de tirarlos.
  • No permita que los niños enciendan o jueguen con fuegos artificiales, incluidas las bengalas.
  • No uses fuegos artificiales si estás bajo los efectos de las drogas o el alcohol.

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Funcionarios de Florida planean erradicar caracoles terrestres africanos gigantes, nuevamente

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Funcionarios de Florida planean erradicar caracoles terrestres africanos gigantes, nuevamente

La científica Mary Yong Cong sostiene uno de los caracoles africanos gigantes que tiene en su laboratorio en Miami, el 17 de julio de 2015.

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La científica Mary Yong Cong sostiene uno de los caracoles africanos gigantes que tiene en su laboratorio en Miami, el 17 de julio de 2015.

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Una vez más, Florida planea erradicar el caracol terrestre africano gigante, que el Departamento de Agricultura de EE. UU. llama «uno de los caracoles más dañinos del mundo».

Es una «plaga agrícola altamente invasiva» que puede alimentarse de más de 500 tipos de plantas, dice el USDA.

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Un maestro jardinero descubierto recientemente Achatina (Lissachatina) fulica en New Port Richey, una ciudad en el condado de Pasco en la costa del golfo de Florida. El departamento de agricultura del estado confirmó el avistamiento de caracoles el 23 de junio.

«Estos caracoles podrían ser devastadores para la agricultura y las áreas naturales de Florida, ya que causan grandes daños en los ambientes tropicales y subtropicales», dice el Departamento de Agricultura y Servicios al Consumidor de Florida.

La especie ha sido erradicada en Florida dos veces antes, en 1975 y 2021. Cuesta millones de dólares deshacerse de ellos.

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El caracol es originario de África y «se consideran plagas agrícolas graves en los Estados Unidos». Además, portan un gusano pulmonar de rata, que es un parásito que causa meningitis en humanos. Y cuando no consumen suficiente calcio del suelo, mastican estructuras de yeso y estuco.

En 2018, el comisionado de agricultura de Florida describió a los caracoles como una «triple amenaza» debido a su daño potencial para la salud humana, el medio ambiente y la agricultura.

El caracol reproduce alrededor de 1200 huevos en un solo año, dice el USDA. Pueden crecer hasta ocho pulgadas de largo y casi cinco pulgadas de diámetro, «aproximadamente del tamaño de un puño adulto promedio», dice el departamento.

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El Departamento de Agricultura y Servicios al Consumidor de Florida (FDACS) ha definido una zona de cuarentena en el condado de Pasco.

FDACS dijo que su División de Industria Vegetal comenzaría un tratamiento «para esta plaga perjudicial» el miércoles, mediante el uso de un pesticida para retrasar el movimiento de los caracoles y la digestión de los alimentos.

Estos tipos de caracoles son ilegales para distribuir, vender y enviar a través de las fronteras estatales. Si ve un caracol africano gigante, los funcionarios le piden que llame al departamento de agricultura de su estado oa la oficina del Servicio de Inspección de Sanidad Animal y Vegetal del USDA en su estado.

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Estos candidatos perdieron mucho, pero ahora alegan fraude

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Estos candidatos perdieron mucho, pero ahora alegan fraude

Un letrero en Carson City, Nevada, en enero de 2021, llamando a los manifestantes pro-Trump, que respaldan sus afirmaciones infundadas de fraude electoral, a que se vayan a casa. Ahora, otros candidatos están siguiendo los pasos de Trump.

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Un letrero en Carson City, Nevada, en enero de 2021, llamando a los manifestantes pro-Trump, que respaldan sus afirmaciones infundadas de fraude electoral, a que se vayan a casa. Ahora, otros candidatos están siguiendo los pasos de Trump.

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Cuando el gobernador de Georgia, Brian Kemp, ganó abrumadoramente las primarias republicanas en Georgia el 24 de mayo, su principal oponente, el exsenador David Perdue, admitió rápidamente que todo había terminado.

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«Todo lo que dije sobre Brian Kemp era cierto, pero otra cosa que dije era cierto: es una opción mucho mejor que Stacey Abrams», dijo poco después de que cerraron las urnas, refiriéndose al enfrentamiento de este otoño entre Kemp y el demócrata Abrams. «Así que vamos a respaldar a nuestro gobernador».

Pero otro de sus oponentes sintió que algo andaba mal.

«Quiero que sepan que no concedo», dijo Kandiss Taylor en un video publicado en las redes sociales. «No lo hago. Y si las personas que hicieron esto y engañaron están mirando, no lo concedo».

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Kemp ganó las primarias de Georgia con alrededor del 74% de los votos. Perdue, que contó con el respaldo del expresidente Donald Trump, obtuvo alrededor del 22% de los votos.

¿Y Taylor? Solo el 3,4%.

Taylor es una figura marginal de extrema derecha en Georgia con un historial de hacer afirmaciones falsas sobre las elecciones de 2020, las máquinas de votación y cómo se llevan a cabo las elecciones. En los días posteriores a su derrota, Taylor pidió a sus seguidores que firmaran declaraciones juradas declarando que votaron por ella para demostrar que ganó las elecciones, a pesar de que no hay evidencia de que los totales de votos sean incorrectos y que la fecha límite para impugnar una elección ya pasó.

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Taylor no es un caso atípico, sino más bien un indicador de una nueva cosecha de candidatos que insisten en que ganaron sus elecciones, al diablo con los hechos.

El negacionismo electoral es de gran alcance en las elecciones intermedias

Si bien Trump ha pasado los últimos 18 meses negando su derrota en las elecciones de 2020, a pesar de la clara evidencia de que perdió, no es el único. Durante este ciclo electoral, los candidatos de todo el país se han negado a ceder, incluso en contiendas que no están ni remotamente reñidas.

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Esta semana, una secretaria del condado de Colorado acusada de cargos que incluyen manipulación de elecciones terminó última en la carrera por la Secretaría de Estado del Partido Republicano, se negó a reconocer su pérdida y acusó a los funcionarios de hacer trampa.

«No perdimos. Simplemente encontramos más fraude», dijo la secretaria del condado de Mesa, Tina Peters, a sus seguidores en una fiesta de la noche de las elecciones.

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En Carolina del Sur, un par de contendientes republicanos en las primarias dijeron que sus derrotas se vieron empañadas por serios problemas. Tanto el candidato a gobernador, Harrison Musselwhite, como la candidata a fiscal general, Lauren Martel, perdieron por dos dígitos frente a los titulares populares, pero enviaron cartas casi idénticas a los funcionarios estatales alegando una gran cantidad de preocupaciones sobre las elecciones.

El comité ejecutivo del Partido Republicano de Carolina del Sur rechazó las afirmaciones.

Y en Nevada, el finalista de las primarias republicanas para gobernador, Joey Gilbert, les dijo a sus seguidores en un mensaje de video que no podía haber sido derrotado.

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«Es imposible para mí ceder en estas circunstancias», dijo Gilbert. «Se lo debo a mis seguidores. Se lo debo a todos los nevadenses de todos los partidos para garantizar que cada voto legal se cuente de manera legítima».

Gilbert, quien estuvo afuera del Capitolio el 6 de enero de 2021 aunque niega que fuera por la insurrección, pagó cerca de $200,000 por los 17 condados para contar la carrera del gobernador que lo vio perder por alrededor de 11 puntos porcentuales. Los funcionarios estatales y locales rechazan las afirmaciones de Gilbert.

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En todos estos casos, no hay evidencia para respaldar las afirmaciones de fraude que podrían revertir las derrotas, y la mayoría de estas elecciones no fueron ni remotamente reñidas. Pero Matthew Weil, del Bipartisan Policy Center, dijo que, lamentablemente, eso no les importa a quienes impulsan la narrativa del fraude.

«Hay un segmento muy fuerte del electorado que cree firmemente que si su candidato hubiera perdido y les fuera bien en las encuestas, aunque no les fuera bien en las encuestas, fue la maquinaria electoral la que causó su pérdida, » él dijo.

El impacto en el mundo real de los reclamos de fraude falso

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La gran mayoría de las elecciones terminan sin incidentes, incluso en contiendas reñidas, pero un incidente reciente en Nuevo México muestra cómo la negación electoral está afectando los procedimientos electorales locales.

Los comisionados en el condado rural de Otero ganaron atención nacional por negarse inicialmente a certificar los resultados en el área de mayoría republicana. Después de presiones y amenazas de acciones legales, solo Couy Griffin votó no.

“Mi voto para seguir siendo un no no se basa en ninguna evidencia”, dijo en una reunión de emergencia el 17 de junio. «No se basa en ningún hecho, solo se basa en mi instinto y mi propia intuición, y eso es todo lo que necesito».

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Griffin convocó a la reunión desde Washington, DC, donde fue sentenciado por su papel en la insurrección del Capitolio del 6 de enero.

No son solo los candidatos marginales los que hacen estas afirmaciones. Una investigación de NPR rastreó a cuatro personas influyentes de la conspiración electoral en cientos de eventos locales en 45 estados y el Distrito de Columbia, incluidas reuniones con al menos 78 funcionarios electos en todos los niveles de gobierno.

Estos legisladores en funciones pueden tener el poder de dar forma a leyes que alteren las leyes electorales y pueden dificultar que la gente vote y más fácil subvertir los resultados.

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Weill, del Bipartisan Policy Center, dijo que tampoco es necesario mirar muy lejos para ver por qué los candidatos perdedores podrían beneficiarse al ignorar la realidad electoral.

«Claramente, ahora hay incentivos perversos para que los candidatos perdedores sigan luchando mucho después de que se complete la certificación y hayan perdido», dijo. «Y esos incentivos son que pueden recaudar dinero para estos desafíos [that] a menudo no cuestan mucho porque no hay nada para ellos, y pueden usar ese dinero en ciclos futuros».

El mayor ejemplo de recaudación de fondos a partir de un mensaje de fraude podría provenir del propio Trump. Recaudó más de $250 millones para cubrir los honorarios legales durante sus intentos de anular las elecciones de 2020 para un fondo de defensa legal electoral, según el comité de la Cámara que investiga el 6 de enero.

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Pero ese dinero, dijo el comité, no se destinó a cubrir los honorarios legales. En cambio, se dirigió a personas y organizaciones alineadas con Trump.

Los expertos electorales y los funcionarios electorales están preocupados de que este comportamiento solo aumente en elecciones futuras, especialmente en estados clave donde algunas elecciones no se deciden por márgenes tan amplios.

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